6月7日，中國有色集團出資企業中色（寧夏）東方集團公司（以下簡稱東方集團）工會召開了“創先爭優”推進會，會議總結了上半年東方集團工會“創先爭優”活動開展情況，推廣部分基層工會的先進經驗，安排部署了下一階段工作，要求東方集團各級工會組織把“黨工共建，創先爭優”作為推動新形勢下工會工作的強大動力，創新發展工會工作，團結帶領廣大職工為實現東方集團經濟目標做出新的貢獻。會議由東方集團黨委副書記、工會主席余春勇主持，寧夏回族自治區總工會副巡視員陳永福出席會議并講了話，鉭業公司工會、鈹銅分公司工會、星日電子公司工會及特材分公司工會做了會議交流。
2011年上半年，東方集團工會緊緊圍繞經濟建設這一中心任務，團結動員廣大員工，廣泛開展勞動競賽、合理化建議、小改小革、崗位練兵、技術革新、積極培育創新“亮點”等多種載體的“創先爭優”活動，對各子、分公司管理水平和經濟效益的提升起到了推動作用。
陳永福同志肯定了東方集團工會創先爭優活動。他指出，東方集團工會創先爭優活動內容豐富、機制完善，注意選樹勞模和先進，有創意。他強調，各級工會要繼續深化對創先爭優活動的重要性的認識，要加強各類先進人物的宣傳力度，要認真總結創先爭優活動中好的經驗和做法，加強信息互動。
東方集團黨委副書記、工會主席余春勇要求各級工會認真學習，切實增強開展創先爭優活動的責任感和使命感，要探索新方法、增強執行力，圍繞創新和“亮點”工作，在發揮工會職能中開展創先爭優活動。
